Ouderschapsverlof en pensioenopbouw:
goed geregeld bij
Pensioenfonds MSD
Sinds augustus van dit jaar geldt de Wet betaald ouderschapsverlof. Kersverse ouders hebben recht op 9 weken betaald ouderschapsverlof in het eerste levensjaar van het kind. Goed om te weten: de pensioenopbouw loopt bij werknemers gewoon door.
Tijdens die 9 weken is er een uitkering van het UWV. Die uitkering is 70% van wat iemand verdient, tot een salaris van € 5.065,58 bruto per maand (dit is het ‘maximum maandloon’ in 2022).
Lees meer
Geen gevolgen voor pensioenopbouw werknemers
De pensioenopbouw en verzekering voor overlijden en arbeidsongeschiktheid lopen door. Het ouderschapsverlof heeft hierdoor geen invloed op de pensioenopbouw.
Meer tijd om te wennen aan nieuw situatie
Dankzij de wet krijgen ouders meer tijd om te wennen aan de nieuwe gezinssituatie. En om samen bewust keuzes te maken voor de verdeling van werken en zorgen.
Het ouderschapsverlof geldt in sommige gevallen ook als iemand vóór 2 augustus 2022 een kind heeft gekregen. Het kind moet op die datum wel jonger dan 1 jaar zijn. Ook moet iemand op dat moment werken én nog niet het volledige recht op ouderschapsverlof hebben opgenomen.
Meer weten wat verlof betekent voor de opbouw van het pensioen?