Wie doet wat bij het pensioenfonds
Eind 2023 bestaat het bestuur uit negen personen: vier bestuurders namens de werkgever (inclusief een externe voorzitter) en vier bestuurders namens de werknemers en één bestuurder namens de pensioengerechtigden.
Wijzigingen bestuur
De samenstelling van het bestuur is in 2023 gewijzigd.
- In november 2023 is mevrouw Schreuder formeel benoemd tot bestuurder namens de pensioengerechtigden na het afronden van haar pensioenopleiding. Ze vervulde deze bestuurszetel al vanaf 1 januari 2023 als aspirant-bestuurder.
- Als gevolg van een uitdiensttreding is in 2022 een bestuurszetel aan werkgeverszijde vrij gekomen. Deze bestuurszetel wordt vanaf oktober 2023 ingevuld door de heer Melssen als aspirant-bestuurder.
Samenstelling bestuur eind 2023
De samenstelling van het bestuur eind 2023
Naam bestuurslid | |||||||||||
Louis Eilers (voorzitter) | |||||||||||
Ad Koning (vice-voorzitter) | |||||||||||
Frank Mattijssen | |||||||||||
Martijn van Hal | |||||||||||
Marc Melssen (aspirant-lid) | |||||||||||
Paul Koopman | |||||||||||
Ingrid Pennings | |||||||||||
Inge Hüttner | |||||||||||
Oscar Sanchez | |||||||||||
Ineke Schreuder
| |||||||||||
Bestuursvergaderingen
Bestuursvergaderingen
Het bestuur vergaderde zeven maal met externe adviseurs in 2023. De belangrijkste aandachtspunten waren:
- de financiële positie van het fonds;
- de jaarstukken van 2022 (inclusief de haalbaarheidstoets);
- wijziging toeslagbeleid voor actieven en het toeslagbesluit per 1 juli 2023;
- voorbereiding transitie naar de nieuwe Wtp-pensioenregeling;
- het beleggingsbeleid inclusief een ALM-studie en verdere – stapsgewijze – implementatie van ecologische, sociale en governance factoren (ESG) in het kader van maatschappelijk verantwoord beleggen;
- het communicatiebeleid inclusief verdere uitrol digitale communicatie en de inrichting van de keuzebegeleiding;
- het (integraal) risicomanagement met specifiek aandacht voor de uitwerking van ESG-risicobeheer;
- het versterken van de governance, zoals het vervullen van functies in de commissies en een evaluatie van de sleutelfuncties risicobeheer en interne audit;
- de aanbevelingen van de Raad van Toezicht (RvT), certificerend actuaris/actuariële sleutelfunctiehouder en de onafhankelijke accountant.
Advies van andere partijen
Advies van andere partijen
Ons bestuur krijgt gevraagd en ongevraagd advies van verschillende partijen:
- Verantwoordingsorgaan
Het bestuur legt verantwoording af aan het Verantwoordingsorgaan. Het oordeel van het Verantwoordingsorgaan staat in het jaarverslag op pagina 63. - Administratie & Communicatie Commissie
De Administratie & Communicatie Commissie informeert en adviseert het bestuur over de pensioenadministratie en de communicatie met deelnemers en andere belanghebbenden van het fonds. Meer informatie over onze communicatie lees je op pagina 23 van het jaarverslag. - Beleggingscommissie
De beleggingscommissie adviseert het bestuur over het beleggingsbeleid en wie dat beleid het beste kan uitvoeren. Meer informatie over de beleggingscommissie lees je op pagina 23 van het jaarverslag. - Risk & Compliance Commissie
De Risk & Compliance Commissie bewaakt het proces van risicomanagement en zorgt ervoor dat het fonds voldoet aan de wet- en regelgeving op het gebied van compliance. Meer informatie over de Risk & Compliance Commissie lees je op pagina 23 van het jaarverslag. - Raad van Toezicht
De Raad van Toezicht is verantwoordelijk voor het intern toezicht. De Raad van Toezicht bestaat uit drie onafhankelijke externe deskundigen.
De Raad van Toezicht heeft als taak om doorlopend toezicht te houden op het beleid van het bestuur en op de algemene gang van zaken binnen ons fonds. Daarnaast staat de Raad van Toezicht het bestuur met raad terzijde.
De bevindingen van de Raad van Toezicht staan in het jaarverslag op pagina 67.
Lees verder over: Dit gebeurde er vorig jaar rond je pensioen